各系院，各处室：

根据山东省人力资源和社会保障厅《关于开展2026年度山东省人力资源社会保障课题申报工作的通知》要求，现就申报该课题相关事宜通知如下。

一、课题类别

课题分为重大课题、重点课题和一般课题。申报选题见《2026年度山东省人力资源社会保障课题选题指南》（附件1）。重大课题每项给予5万元的经费资助，重点课题每项给予2万元的经费资助，一般课题经费自筹。重大课题、重点课题须严格按照给定选题题目和研究内容进行申报；一般课题须按照给定的选题方向，可使用给定选题也可根据选题主题自拟相近题目进行申报。

二、申报条件

（一）课题负责人须承担实质性研究工作，具备相关研究储备和条件，且由一人担任。

（二）申报重大课题、重点课题，负责人应具有副高级以上职称（或聘在副高级以上专业技术岗位）；申报一般课题，负责人应具有中级以上职称（或聘在中级以上专业技术岗位）。

（三）申报课题已获得其他资助的，或者同时多头申报的，不予受理。不得以已立项或结项的课题相同或相近内容申报本年度课题。

（四）每位负责人只能主持申报一项课题。同一人员作为课题组成员最多只能参加两项课题的申报，同一人员申报或参加课题合计不得超过两项。

三、申报程序

（一）申请人填写《2026年度山东省人力资源社会保障课题申请书》（附件2）、《2026年度山东省人力资源社会保障课题申请活页》（附件3）。

（二）申请人所在系院（处室）按以下要求汇总本单位申报材料，于申报截止日期前发送到科研处指定邮箱，逾期不予受理。

材料要求：

1.申请书、活页均提交word版材料，申请书须带申请人签字。

2.每个课题的申报材料放入一个文件夹，文件夹命名为“课题类别+课题名称+申请人姓名”，文件夹中申请书命名为“申请书+课题名称+申请人姓名”，文件夹中活页命名为“活页+课题名称”。

（三）申报截止日期：2026年6月25日

四、其他说明

（一）所有课题要求在2026年12月31日前完成并提交结项报告，按要求通过结项评审后，由省人力资源社会保障厅颁发结项证书。

（二）所有课题阶段性成果或最终成果如公开发表、出版专著或向有关领导、决策部门（单位）报送，均须标明“山东省人力资源社会保障课题”字样及课题编号。

（三）在研究过程中形成的研究成果，可随时报送。对具有重要应用价值、重要学术意义的阶段性成果或最终研究成果将及时摘报领导参阅，并在《山东人力资源和社会保障》杂志等平台刊发。对于认真完成课题研究任务且研究成果提出的对策建议获省部级以上领导肯定性批示或者被厅局级以上有关部门采纳的，经审核后可免于结项评审并确定为“优秀”课题，其课题负责人再次申报课题予以优先考虑。

五、联系方式

联系处室：科研处（图文信息大楼918室）

联 系 人：虞 湛

联系电话：6819748、15069354868

申报材料报送邮箱：yuzhan1@sdlivc.edu.cn（企微邮箱）

附件：1.2026年度山东省人力资源社会保障课题选题指南

2.2026年度山东省人力资源社会保障课题申请书

3.2026年度山东省人力资源社会保障课题申请活页

科研处        

2026年6月18日